第43章 推进中试线（第2页）

深蓝科技目前总共有50来號员工，宋毅、赵芙寧等人是后进公司的，现在也没有获得配股，所以这次分红跟他们没有关係。

过了片刻，林川看向赵芙寧几人说道：“另外我决定，拿出3000万的净利润，作为奖金包，发给全体员工，具体分配按绩效贡献，最少也能有30万的奖金。”

公司目前总共就50来號员工，按平均数来算，每人能够拿五六十万的奖金。

宋毅听到这话倍感惊喜，不由得说道：“我不在噬塑菌群项目，也能分享奖金包的吗？”

林川笑道：“你虽然不在噬塑菌群项目组，但只要是深蓝科技的一员就有一份儿，当然了，將来你为深蓝创造的价值，其他人也会一道分享。”

听到这话的宋毅总算明白了，难怪当初林川离开创维时，张伟、程思远那些人会在当天就毫不犹豫地集体出走。

是真分享红利，钱是真给到位了啊。

这样的老板不说独此一例，但在全国范围內也找不出几个来，妥妥的绝世好老板。

……

协议签署后的第三天，李炳谦代表恆匯集团来到深蓝科技，这次过来是商议確认“噬塑菌群”中试环节的具体事宜。

根据协议，中试环节的场地、费用支出都由恆匯集团承担。

具体执行单位则是恆匯新安业务部，因为深蓝科技就在这座城市。

李炳谦现在也很高兴，总部把这个事情交给他，这就是后面升职加薪的前兆。

他现在把这个事情当成头等大事来做，毕竟这可是总部可是极为重视的项目。

深蓝科技会议室里，只见李炳谦拿出一张工程安排表，用一支笔在地图上的一个位置標记，同时对林川说：

“林总，中试线选择就在新安市北郊的河渚处理中心。”

“这个处理中心的日处理生活垃圾1200吨，其中塑料占比大约15%，约180吨。我们现有的厂房、水电、排污管网，改造周期可以压缩到四十天。”

会议桌的对面，林川坐在那，旁边还有赵芙寧、崔照寒等“噬塑菌群”项目组的技术人员。

林川点点头，然后说道：“按照双方达成的协议，菌群还有营养液由深蓝科技提供，中试线需要配套的储罐和加注系统，这个你们有没有？”

李炳谦摇头：“没有，需要你们给参数，储罐的材质、温度要求、加注精度这些，你们提，我们採购然后造。”

闻言，林川再次点头：“那就干吧。”

双方进一步谈妥了中试环节的一些细节问题，然后就开始推进中试。

四十天的时间，不长也不短。

恆匯那边的施工队三班倒，昼夜不停，儘可能地加速推进。

双方签署的协议决定了恆匯比深蓝科技更加迫切的希望“噬塑菌群”项目能够儘早商业落地。

河渚垃圾处理中心最里面的一栋独立厂房被清空，地面重新做了环氧自流平，墙壁贴了不锈钢板，天花板装了高效过滤器。

一套崭新的发酵罐系统从外地运来，四个大型罐体並排立在厂房中间。

……